أثر المتغيرات الديموغرافية في العراق على مؤشرات رأس المال البشري للفترة (2012-2021)
DOI:
https://doi.org/10.55562/jrucs.v56i1.19الكلمات المفتاحية:
رأس المال البشري، المتغيرات الديموغرافية، التعليم، معدل البطالة، الارتباط القانوني، معدل الهجرة، دليل التنمية البشرية.الملخص
هدف البحث الى دراسة تطور المتغيرات الديموغرافية ودراسة تطور مؤشرات رأس المال البشري في العراق خلال الفترة الزمنية من (2012-2021)، وتصميم نموذج رياضي للربط بين المتغيرات الديموغرافية ومؤشرات رأس المال البشري وتحليل أثر المتغيرات الديموغرافية على رأس المال البشري للاستفادة من هذا النموذج في توجيه عملية التنمية البشرية والاجتماعية والاقتصادية في العراق وتوظيف رأس المال البشري في عملية التنمية. واعتمدت الباحثة المنهج الوصفي التحليلي لدراسة تطور متغيرات الدراسة، وتصميم نموذج لدراسة العلاقة بين المتغيرات (الديموغرافية) ومؤشرات رأس المال البشري في العراق وذلك باستخدام معامل الارتباط الذاتي ونموذج الانحدار الخطي المتعدد وتم التحليل باستخدام برنامج الاحصائي (SPSS –V26)، وقد توصلت الدراسة الى اهم النتائج التالية: ان المتغيرات الديموغرافية تؤثر بمؤشرات رأس المال البشري بنسبة (99.8 %). ويوجد اثر ايجابي لمتغير معدل الخصوبة ومعدل وفيات الاطفال الرضع واثر سلبي لمتغير معدل المواليد الخام ومعدل وفيات الاطفال دون الخامسة في المركب القانوني، كما تؤثر متغيرات دليل التنمية البشرية ونسبة الطلاب الخرجين من التعليم الجامعي (الجامعات الحكومية والخاصة) ونسبة التحاق الطلاب بالتعليم الجامعي (حكومي +الأهلي) بشكل ايجابي في المركب القانوني، بينما يؤثر معدل البطالة بشكل سلبي في المركب القانوني، ان نسبة (47.3 %) من التباين الحاصل في متغيرات رأس المال البشري يعود سببه الى التغير الحاصل في المتغيرات الديموغرافية، ان نسبة ( 74.8 %) من التباين الحاصل في المتغيرات الديموغرافية يعود سببه الى التغير الحاصل في مؤشرات رأس المال البشري. ومن الخلال التحليل الاحصائي للبيانات تم قبول الفرضية البديلة (H1) التي تدل على وجود أثر ذو دلالة إحصائية للمتغيرات الديموغرافية على مؤشرات رأس المال البشري في العراق ورفض فرضية العدم.
